匿名で社会福祉協議会等の窓口に連絡・相談してみてはいかがでしょうか。メールでも構いませんし。そういった第三者機関から施設にアプローチしてくれるかもしれません。

それと、本来この件は（事故の線引きが施設によって異なっているかとは思いますが）、誰がやってしまっていても関係なく、利用者様が傷をおっている時点で事故だと思います。仮に本人がたまたまぶつけてしまったとしても。だって利用者さんの暮らしを守るのが仕事ですもんね。施設内の取り組みとしては、職員全体で何が原因か、対策はどのようにしたらよいのか、皆で考えて話し合い、取り組むことが事故予防になるかと思います。もしkyoさんの疑われている職員が本当に行為してしまっていたとして、周りが様々な予測をして真剣に取り組むことで、自分が犯人だと疑われなくても、自分の行為を悔い改めるかもしれません。

ただし、kyoさんの施設では、施設長が「たまたま」と判断してしまうことが大きな問題点で、一職員として施設長の働き方や介護観を変えるのは困難かもしれません。

ちなみに、私が以前勤めていた特養では、利用者さんに数ミリのアザを発見した時点で皆で真剣に話しあい共有し、今後起きることがないよう対策を考えて取り組んでいました。kyoさんのお気持ちすごくわかります。責任感のある優秀な介護職員さんであると思います。他にもたくさん施設があり、介護観や組織のあり方も似ているようで様々です。施設長に報告している時点で決して見てみぬふりはしてないですよ。施設長にこわくて報告できない...みたいな職員たくさんいますから。応援しています。